抓牢三個(gè)三 確保實(shí)打?qū)崱 幽鲜∶簹饧瘓F(tuán)開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)側(cè)記

河南手機(jī)報(bào) 09-08 09:46 我要分享

河南手機(jī)報(bào) 雷一達(dá) 通訊員 黃飛凱

“大修戰(zhàn)場,就是干部職工的‘練兵場’,是能力作風(fēng)的‘試金石’。能力作風(fēng)硬不硬,直接關(guān)系大修工作好不好?!痹陂_祥化工年度大修動(dòng)員會上,河南省煤氣集團(tuán)黨委書記、董事長、總經(jīng)理魯軍如是強(qiáng)調(diào)。

526項(xiàng)廠控檢修任務(wù),3000余臺設(shè)備拆檢,超1500人的檢修隊(duì)伍……在平均氣溫30℃以上的一個(gè)月時(shí)間內(nèi),人員組織、安全防范、質(zhì)量管控、進(jìn)度保障等等不可謂不難,但該公司干部職工爭分奪秒、闖關(guān)奪隘,在大修最前線書寫最過硬的能力作風(fēng)。截止9月7日,鍋爐順利點(diǎn)火并汽,公用系統(tǒng)已啟動(dòng),大修完工項(xiàng)目525項(xiàng),完工率99.8%,全面實(shí)現(xiàn)安全可防可控、進(jìn)度緊張緊湊、大修高質(zhì)高效。

窺過大修一隅看全局,今年以來,河南省煤氣集團(tuán)認(rèn)真貫徹落實(shí)我省“提升能力、鍛造作風(fēng)、實(shí)干立身、爭先出彩”等要求,扎實(shí)開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),通過“三個(gè)強(qiáng)化、三個(gè)同步、三個(gè)注重”,推動(dòng)活動(dòng)開展與企業(yè)發(fā)展同向發(fā)力、同頻共振。1-8月份,企業(yè)主要化工產(chǎn)品產(chǎn)量近25萬噸,累計(jì)銷輸天然氣4.3億方,實(shí)現(xiàn)營收32.39億元,整體保持盈利,交上了一份改革發(fā)展的合格成績單。

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“三個(gè)強(qiáng)化”抓組織

“能力作風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)開展以來,河南省煤氣集團(tuán)緊盯目標(biāo)任務(wù),細(xì)化責(zé)任分工,分類分步推進(jìn),堅(jiān)持從一開始就嚴(yán)起來、實(shí)起來。

強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以黨委書記、董事長、總經(jīng)理為組長的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確第一責(zé)任人職責(zé)和各系統(tǒng)各單位的具體責(zé)任,并結(jié)合自身實(shí)際,制定十大項(xiàng)目、五大行動(dòng)、三種機(jī)制,對應(yīng)分解為63項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù),堅(jiān)持周匯報(bào)、月上報(bào)、定期通報(bào),有效形成以上率下、上下聯(lián)動(dòng),人人有責(zé)、各司其責(zé)的活動(dòng)格局。

強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。組建綜合協(xié)調(diào)組、工作推進(jìn)組、專業(yè)培訓(xùn)組、作風(fēng)建設(shè)組等5個(gè)專項(xiàng)工作組,專班推進(jìn)、專班保障各項(xiàng)工作有序開展,定期總結(jié)活動(dòng)亮點(diǎn),部署活動(dòng)重點(diǎn),堅(jiān)持有優(yōu)點(diǎn)就鼓勵(lì)、有亮點(diǎn)就激勵(lì)、有短板就補(bǔ)齊,進(jìn)一步做到查漏補(bǔ)缺、揚(yáng)長避短、典型帶動(dòng)。

強(qiáng)化督導(dǎo)指導(dǎo)。將活動(dòng)目標(biāo)任務(wù)與改革發(fā)展重點(diǎn)工作事項(xiàng)清單、“13710”督辦事項(xiàng)清單、國企改革三年行動(dòng)任務(wù)清單充分融合,臺賬化管理,清單式推進(jìn),保證事事有反饋、件件有結(jié)果。兩級領(lǐng)導(dǎo)班子開展基層調(diào)研36次,協(xié)調(diào)解決問題25項(xiàng),其中赴陜西、甘肅等地開辟原煤供應(yīng)通道,有力保障了企業(yè)開足生產(chǎn)“馬力”、開好發(fā)展“馬車”。

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“三個(gè)同步”抓推進(jìn)

2月份以來,河南省煤氣集團(tuán)先后召開6次“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)推進(jìn)會,及時(shí)梳理校正各項(xiàng)重點(diǎn)工作,做到“學(xué)與干”并重、“查與改”貫通、“建與治”結(jié)合,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)招招過硬、步步踏實(shí)。

提升能力與改進(jìn)作風(fēng)同步。積極實(shí)施“三個(gè)一”培訓(xùn)工程,每周組織一次干部集中學(xué)習(xí),每月組織一次領(lǐng)導(dǎo)上講臺,每季度組織一次煤氣化講堂,通過班子成員帶頭授課,勞模先進(jìn)、業(yè)務(wù)骨干貼近實(shí)際講實(shí)戰(zhàn),外部專家專題輔導(dǎo)等,不斷提高政策把握力、決策執(zhí)行力。同時(shí),大力開展不擔(dān)當(dāng)不作為專項(xiàng)治理行動(dòng),創(chuàng)新開展“一月一主題”專項(xiàng)監(jiān)督,持續(xù)保持嚴(yán)的主基調(diào),為活動(dòng)有序開展提供作風(fēng)保障。

推進(jìn)活動(dòng)與總結(jié)經(jīng)驗(yàn)同步。針對事關(guān)企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)任務(wù),堅(jiān)持掛圖作戰(zhàn)、掛牌銷號,持續(xù)破解難點(diǎn)堵點(diǎn),以點(diǎn)帶面提高活動(dòng)實(shí)效。如推行設(shè)備全生命周期管理,裝置安穩(wěn)長滿優(yōu)運(yùn)行能力穩(wěn)步提升,截止大修前,開祥化工鍋爐累計(jì)運(yùn)行超250天,創(chuàng)歷史最好記錄;主要化工產(chǎn)品產(chǎn)能利用率突破120%,能源消耗水平為三年來最優(yōu);BDO日產(chǎn)量穩(wěn)定保持370噸以上,創(chuàng)下近年來最好成績。

發(fā)現(xiàn)問題與建章立制同步。突出問題導(dǎo)向,切實(shí)做到發(fā)現(xiàn)一個(gè)問題、制定一個(gè)措施、規(guī)范一項(xiàng)制度、提升一項(xiàng)工作。對于項(xiàng)目建設(shè)管理層級多、人員結(jié)構(gòu)雜、管理難度大等問題,每周組織各承包商負(fù)責(zé)人召開項(xiàng)目推進(jìn)會,當(dāng)面講問題、限期抓整改,將管理壓力層層傳導(dǎo)到位,倒逼各層級擔(dān)責(zé)盡責(zé)負(fù)責(zé)。針對沿線群眾燃?xì)獍踩庾R問題,澠池國龍燃?xì)夤径ㄆ陂_展“安全送上門”活動(dòng),不斷筑起群防群安防線。

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“三個(gè)注重”抓成效

“從改革重生階段邁進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展階段,能力作風(fēng)是關(guān)鍵,必須實(shí)打?qū)嵉刈??!濒斳姳硎?,河南省煤氣集團(tuán)堅(jiān)持“實(shí)”字當(dāng)頭,重實(shí)干、講實(shí)績、求實(shí)效,以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的有力有效推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展的卓有成效。

注重與安全生產(chǎn)相結(jié)合。在深化“習(xí)慣性違章”整治和“合規(guī)性檢查”的基礎(chǔ)上,廣泛開展標(biāo)桿分廠、模范班組評比活動(dòng),促進(jìn)分廠安全自治、班組安全自理,做到“一線安全重在一線”,今年以來持續(xù)保持“安全零事故、環(huán)保零事件”的安穩(wěn)態(tài)勢,開祥化工獲評全國雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)試點(diǎn)單位。同時(shí),積極開展對標(biāo)提升行動(dòng),主要化工生產(chǎn)單位連續(xù)多個(gè)月保持“甲醇裝置負(fù)荷率100%、運(yùn)轉(zhuǎn)率100%,BDO裝置負(fù)荷率100%、運(yùn)轉(zhuǎn)率100%”4個(gè)百分百。

注重與經(jīng)營發(fā)展相結(jié)合。緊盯多元帶動(dòng)、多輪驅(qū)動(dòng)這個(gè)關(guān)鍵一招,持續(xù)延鏈補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈,PBT系列產(chǎn)品項(xiàng)目穩(wěn)步實(shí)施,主裝置已封頂,預(yù)計(jì)11月前產(chǎn)出合格產(chǎn)品;電石渣制備硫酸鈣晶須項(xiàng)目扎實(shí)推進(jìn),建成后可進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)資源吃干榨凈、變廢為寶。持續(xù)開拓燃?xì)饨?jīng)營市場,保持連續(xù)盈利勢頭。加快虧損源治理,偃師國龍燃?xì)獬晒εぬ潪橛?,孟津國龍?zhí)崆巴瓿勺N,資產(chǎn)盤活工作同步開展……

注重與民生保障相結(jié)合。固化并深化“我為職工辦實(shí)事”活動(dòng),截止8月底,累計(jì)幫扶慰問困難職工260人次,發(fā)放資金超30萬元;成立九大興趣協(xié)會,啟動(dòng)“奮進(jìn)杯”職工運(yùn)動(dòng)會,不間斷豐富職工精神文化生活;為31名職工子女發(fā)放助學(xué)金6.7萬元,堅(jiān)決不讓一名職工子女上不起大學(xué),做到幸福道路上“一個(gè)都不能少”;領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭獻(xiàn)血、獻(xiàn)愛心,累計(jì)獻(xiàn)血34000ml、捐款5.5萬元,有力彰顯了國企擔(dān)當(dāng)與形象。

“‘能力作風(fēng)建設(shè)年’活動(dòng)即將收官,但提能力和轉(zhuǎn)作風(fēng)永遠(yuǎn)在路上,我們將堅(jiān)持不懈錘煉能力、鍛造作風(fēng),在高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中爭先出彩、爭創(chuàng)佳績,以昂揚(yáng)的精神面貌迎接黨的二十大勝利召開?!濒斳娬f。

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